峰峰集團黨委“三聚焦、三深入”推動主題教育走深走實

自主題教育開展以來，冀中能源峰峰集團黨委深入學習貫徹習近平總書記關于調查研究的重要論述，貫徹落實調查研究工作部署，堅持學思用貫通、知信行統一，把大興調查研究作為推動企業高質量發展的重要抓手，把解決實際問題作為調查研究的出發點和落腳點，圍繞“三聚焦、三深入”推動解決發展難題，為推動發展中國式現代化新國企提供有力支撐。

聚焦系統思維，深入學習調研方法，推動思想認識再提高

調查研究是謀事之基、成事之道，是做好工作的基本功。該集團兩級領導班子在調研過程中堅持讀原著、學原文、悟原理，通過全面自學、集中研學、及時跟學等方式，認真學習習近平總書記關于調查研究的系列重要論述，逐字逐句研讀《習近平關于調查研究論述摘編》，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷從政治上、思想上、行動上深入把握習近平總書記關于調查研究重要論述的精神實質和精髓要義，持續推動學習往深里走、往實里走、往心里走。各級黨員干部準確掌握其中的內涵要義，增強看家本領、硬核功夫，常態化開展調查研究，并在此基礎上準確識變、科學應變、主動求變，著眼戰略和全局，從細枝末節中窺見矛盾問題的本質和規律，及時調整策略，推動企業穩步發展。

聚焦問題導向，深入一線把脈問診，推動靶向發力更精準

該集團黨委緊緊圍繞新使命新任務和影響企業高質量發展的難點痛點堵點問題，兩級班子成員綜合運用實地走訪、座談交流等方式，撲下身子、沉到一線，摸實情、找癥結、解難題。該集團領導班子成員分別結合分管理工作，圍繞企業管理、深化改革、成本管控、安全管理、生產組織等方面開展專題調研，深入一線把脈問診，廣泛聽取各方意見，聚焦問題充分論證研究，推動各項工作落實。辛安礦聚焦安全管理、生產組織、地區銜接、瓦斯治理、水害預防等熱點難點問題，采取多種方式開展調查研究，完成智能化采煤工作面、風動泥漿螺旋泵、電機車智能化調度站、智能化降塵裝置等課題成果。新屯礦圍繞資源枯竭、管理松懈等六個方面內容進行檢視分析，召開反思會、討論會、座談會 60 余場次，制定針對性措施 42 項，解決安全生產中的各類問題 300 余條，促進了作風大轉變、標準大提升。

聚焦整改落實，深入分析發展難題，推動成果轉化促實效

該集團黨委注重調研成果轉化運用，在調查的基礎上深化研究，提高調研成果質量，切實把調研成果轉化為解決問題、改進工作的實際舉措，緊扣企業戰略部署和當前任務目標，學以致用、研以促干，自覺運用黨的創新理論研究問題、分析問題，切實將調研成果轉化為推動工作的思路和舉措。通過建立“四個清單”（問題清單、責任清單、任務清單、成果轉化運用清單），精準把脈問診，既準確發現問題，又深剖問題根源，提出切實可行的舉措和工作方案。召開主題教育調研成果交流會，全體班子成員圍繞各自牽頭的調研課題，深入一線察實情，解剖“麻雀”謀良策，形成了一批具有針對性、可操作性和一定前瞻性的調研報告，使調研過程真正成為摸清家底、找準癥結、理清思路、推動發展的過程，達到預期效果。

通過召開調研成果交流會，該集團班子成員一致認為要提高調查研究的基本功，自覺運用習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法思考研究問題，讓各項工作更好體現時代性、把握規律性、富于創造性。要把調查研究成果轉化好、運用好，轉化為推動高質量發展的實際成效，轉化為解決突出問題的實際成效，通過解決問題助力企業高質量發展。

（峰峰集團組織部   楊亓偉）