健全配套激勵(lì)政策 推動(dòng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)
山西冀中強(qiáng)力推進(jìn)“三年上 五年強(qiáng)”科技項(xiàng)目創(chuàng)新
山西冀中把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)冀中能源集團(tuán)年中工作會(huì)精神轉(zhuǎn)化為激活企業(yè)科技創(chuàng)新引擎的強(qiáng)大動(dòng)力，全面落實(shí)“三年上臺(tái)階、五年強(qiáng)實(shí)力”方案要求，加大投入，活化機(jī)制，量化考核，在煤礦智能化開(kāi)采、萬(wàn)峰礦下組煤開(kāi)采兩個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域開(kāi)展科技重大專(zhuān)項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，今年確保2500萬(wàn)元的研發(fā)投入，并確保研發(fā)投入和研發(fā)強(qiáng)度每年保持剛性增長(zhǎng)。
該公司緊密依托冀中能源集團(tuán)“國(guó)家能源充填采煤技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”、河北煤炭科學(xué)研究院“省級(jí)礦井減震實(shí)驗(yàn)室”等科技研發(fā)創(chuàng)新平臺(tái)，進(jìn)一步優(yōu)化山西冀中技術(shù)分中心建設(shè)；加強(qiáng)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)，在重點(diǎn)學(xué)科和技術(shù)領(lǐng)域，培育創(chuàng)新人才，發(fā)揮人才共享交流平臺(tái)作用，動(dòng)態(tài)做好專(zhuān)家人才庫(kù)建設(shè)；積極開(kāi)展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)建立研發(fā)投入剛性增長(zhǎng)、科技成果轉(zhuǎn)化收益分享、研發(fā)投入目標(biāo)考核、創(chuàng)新正向激勵(lì)和寬容失敗容錯(cuò)等機(jī)制建設(shè)。
該公司堅(jiān)持“智能、安全、綠色、高效”發(fā)展原則，科學(xué)確立科研項(xiàng)目，全面提升科技水平。萬(wàn)峰礦下組煤煤層厚、賦存穩(wěn)定、儲(chǔ)量豐富，目前開(kāi)采的1號(hào)煤為低灰中灰、低硫優(yōu)質(zhì)焦煤，經(jīng)過(guò)多年開(kāi)采，儲(chǔ)量日趨減少。下組煤和1號(hào)煤配采，可以有效降低煤炭硫分，增產(chǎn)增收實(shí)現(xiàn)效益最大化。當(dāng)前，萬(wàn)峰礦已委托中國(guó)煤炭地質(zhì)總局第二水文地質(zhì)隊(duì)進(jìn)行補(bǔ)充勘探，預(yù)計(jì)11月底完工，年底補(bǔ)勘報(bào)告編制完成。下一步將編制萬(wàn)峰礦下組煤開(kāi)采項(xiàng)目建議書(shū)、可行性研究報(bào)告并逐級(jí)報(bào)批。預(yù)計(jì)2025年下組煤延深開(kāi)始施工，同時(shí)進(jìn)行防治水區(qū)域治理。
該公司以礦井采掘生產(chǎn)為核心，大力推進(jìn)融人員、設(shè)備、環(huán)境為一體的智能化礦井建設(shè)，煤礦智能化建設(shè)初見(jiàn)成效。7月27日，山西冀中與天津美騰科技公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，此次戰(zhàn)略“聯(lián)姻牽手”，天津美騰科技公司將通過(guò)技術(shù)會(huì)診、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、共同研發(fā)，在煤礦和選煤廠智能化升級(jí)、井下矸石分選和充填領(lǐng)域?yàn)槠髽I(yè)開(kāi)展管家式、保姆式服務(wù)。今年2月份，瑞隆礦完成了35KV變電站自動(dòng)化升級(jí)改造；今年4月份，凱川礦5202回風(fēng)順槽智能掘進(jìn)工作面建設(shè)完成，并通過(guò)呂梁市能源局驗(yàn)收評(píng)定；今年6月份，榮泰礦完成了中央泵房排水系統(tǒng)技術(shù)改造，實(shí)現(xiàn)了無(wú)人值守。該公司還積極推進(jìn)萬(wàn)峰礦三采1302和隆泰礦9111運(yùn)輸順槽智能化掘進(jìn)工作面建設(shè)進(jìn)度，以及萬(wàn)峰礦原煤皮帶、中央水泵房遠(yuǎn)程控制等，這些項(xiàng)目的陸續(xù)實(shí)施，標(biāo)志著山西冀中向著“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人、智能化無(wú)人”的目標(biāo)逐步邁進(jìn)。
（山西冀中綜合部 施彤輝、羅曉敏、關(guān)佳林）